(Lichngaytot.com) Việc cạnh tranh, đố kỵ từ lâu đã thành một chủ đề không còn quá xa lạ với dân công sở. Vậy, làm sao để tiêu diệt những tính xấu này? Trong bài viết dưới đây, hãy cùng tìm cách loại bỏ tính ghen tị nơi công sở cho 12 chòm sao.
Mục lục (Ẩn/Hiện)Không ai là hoàn hảo, dù một người có tốt bụng đến đâu thì cũng không thể tránh khỏi một lúc nào đó sẽ có những cảm xúc tiêu cực như ganh ghét, đố kỵ... không đáng có đối với người khác.
Trong tình huống như vậy, chúng ta không nên tránh né sự tồn tại của những cảm xúc đó mà cần bình tĩnh đối mặt với tâm lý “tìm ra và giải quyết vấn đề” thì mới có được giải pháp tích cực.
Ví dụ, tại nơi làm việc, nhiều người đã trải qua cảm giác ghen tị sâu sắc trong lòng khi đối mặt với đối thủ cạnh tranh. Kiểu ghen tị này có thể xuất phát từ cảm giác khủng hoảng khi bạn cảm thấy mình không thể vượt qua người khác, hoặc từ sự tự ti trong nội tâm sau khi so sánh mình với đối phương, hoặc thậm chí vì những lý do mà bạn không thể giải thích được.
Nếu nuôi dưỡng những cảm xúc này lâu dài, nó sẽ ảnh hưởng nặng nề đến công việc. 12 cung hoàng đạo cũng không ngoại lệ trong vấn đề này, hôm nay hãy cùng tìm hiểu cách loại bỏ tính ghen tị nơi công sở cho 12 chòm sao.
 |
1. Bạch Dương
Giải pháp: Cố gắng xây dựng các mối quan hệ rộng rãi, biến thù thành bạn.
Bạch Dương là chòm sao có bản tính vui vẻ, trong lòng có gì đều thể hiện hết ra ngoài, không giấu được tâm sự nên nếu họ nảy sinh thói ghen tị với một ai đó, điều này rất dễ để phát hiện ra.
Để tránh tình trạng này ảnh hưởng đến các mối quan hệ tại nơi làm việc cũng như chất lượng công việc của bạn, tốt nhất Cừu Trắng nên ngăn chặn sự ghen tuông phát triển thêm càng sớm càng tốt sau khi phát hiện ra nó.
Bạn nên tạo dựng các mối quan hệ hài hòa và tốt đẹp thay vì gây thù chuốc oán bằng những cảm xúc tiêu cực cá nhân của mình. Sau khi coi ai đó như một người bạn, bạn sẽ khó cảm thấy ghen tị với họ. Vì vậy, khi bạn cảm thấy ghen tị với ai đó, hãy cố gắng làm bạn với họ trước!
Xem thêm: Ưu điểm của 12 chòm sao nơi công sở giúp thăng tiến vùn vụt
Xem thêm: Ưu điểm của 12 chòm sao nơi công sở giúp thăng tiến vùn vụt
2. Kim Ngưu
Giải pháp: Sự tự ti mù quáng là nguồn gốc của sự ghen tị, hãy hiểu rõ bản thân mình trước đã.
Hầu hết những người thuộc cung Kim Ngưu đều có lòng tự trọng khá thấp. Mặc dù họ có thể không thực sự nhận ra điều này nhưng đó là sự thật.
Vì vậy, Kim Ngưu sẽ luôn phóng đại ưu điểm của người khác một cách vô thức, đặc biệt là những người có thể “tranh giành tài nguyên” và hình thành sự cạnh tranh với bản thân chòm sao này.
Vì vậy, khi Kim Ngưu thấy mình ghen tị với ai đó, trước tiên hãy xem xét lại bản thân và xem liệu người đó có xứng đáng với sự ghen tị của bạn hay không vì thực tế bạn cũng có những ưu điểm và tài năng của riêng mình mà không hề thua kém bất cứ ai khác.
3. Song Tử
Giải pháp: Hãy nhìn vào thành công của người khác và phân tích tại sao bạn chưa đạt được như vậy.
Song Tử là những người có đầu óc nhạy bén và biết cách giải quyết vấn đề một cách linh hoạt khi gặp phải, nhưng nói một cách thẳng thắn thì đôi khi họ ỷ lại quá nhiều vào sự thông minh của bản thân.
Vì vậy, họ có xu hướng coi thường khó khăn, cho rằng mọi thứ quá dễ dàng và xu hướng này chỉ có thể được loại bỏ bằng cách “tự mình làm lấy”.
Vì vậy, khi Song Tử thầm ghen tị với ai đó, bạn có thể cố gắng liên hệ với công việc của họ và thực sự cảm nhận được bạn có thể làm công việc này tốt như thế nào nếu đó là bạn. Và rồi… không làm được thì đừng ghen tị nữa; còn nếu làm tốt thì cũng không cần phải ghen tị bởi bạn vốn giỏi hơn đối phương mà.
4. Cự Giải
Giải pháp: Nói chuyện cởi mở với các thành viên trong gia đình về cảm xúc của bạn và lắng nghe những phân tích của họ.
Đối với Cự Giải, bản thân sự ghen tị không phải là mối lo ngại quan trọng. Điều quan trọng là cảm xúc tiêu cực mạnh mẽ này sẽ ảnh hưởng đến trạng thái của chính bản thân chòm sao này.
Vì vậy, thay vì đi đến tận cùng để tìm ra nguồn gốc của nó, tốt hơn hết bạn nên thay đổi góc độ và khắc phục bằng cách khác. Cự Giải vốn đã quen coi gia đình là trụ cột, nên nói ra những tâm sự của mình với những người thân nhất trong gia đình và sắp xếp suy nghĩ của mình thông qua các cuộc trò chuyện với họ.
Tin rằng người có bản chất tốt bụng như Cự Giải, sẽ dần dần giải quyết được sự ghen tị của mình trong quá trình này.
 |
5. Sư Tử
Giải pháp: Sự ghen tuông của bạn xuất phát từ việc bị phớt lờ, đừng lúc nào cũng cố gắng “tìm kiếm sự chú ý” không cần thiết.
Cách loại bỏ tính ghen tị nơi công sở của 12 chòm sao là gì? Người thuộc cung Sư Tử thường có tính cách hào phóng nhưng không có gì ngạc nhiên khi họ sẽ ghen tị với đồng nghiệp trong sự nghiệp, bởi họ luôn có thể thẳng thắn đối mặt với cảm xúc của mình.
Sở dĩ Sư Tử có những cảm xúc tiêu cực như vậy có lẽ là vì họ cho rằng sự chú ý vốn thuộc về bản thân họ đã bị đối phương lấy đi, tức là có người đang tranh giành quyền bá chủ vốn dĩ thuộc về họ.
Sau khi nhận ra điều này, Sư Tử cũng có thể cố gắng nâng cao hiệu suất của mình trong các lĩnh vực mà bạn giỏi hoặc quan tâm, đồng thời lấy lại sự chú ý và công nhận của lãnh đạo và đồng nghiệp thì lòng ghen tị kia sẽ tự nhiên biến mất.
6. Xử Nữ
Giải pháp: Chỉ cần bạn không bị ám ảnh bởi chi tiết, bạn có thể làm việc của mình với tâm thái ổn định.
Mặc dù Xử Nữ thường không thích nói nhiều và luôn tỏ ra không gây tranh cãi với người khác, nhưng thực ra trong lòng họ vẫn luôn quan sát và bận tâm đến tất cả những gì đang diễn ra xung quanh mình.
Sự ghen tị ở nơi làm việc của Xử Nữ thường xuất phát từ những chi tiết công việc khác nhau. Đôi khi, họ thậm chí còn biết rằng sự đố kỵ này là không cần thiết, nhưng họ không thể nhịn được.
Vì vậy, Xử Nữ nên coi việc khắc phục tình trạng “chú ý đến chi tiết” không cần thiết này như một chủ đề mới để thử thách bản thân. Khi bạn làm được điều đó, xin chúc mừng, sự nghiệp của bạn đã phát triển lên một tầm cao mới!
7. Thiên Bình
Giải pháp: Sự ghen tị xuất phát từ thái độ thù địch với những kẻ thù trong tưởng tượng của bạn, nên có cái nhìn thực tế hơn.
Thiên Bình luôn rất coi trọng các mối quan hệ của mình, nhưng điều này không có nghĩa là họ sẽ không gặp phải vấn đề trong các mối quan hệ đó.
Ví dụ, thói ghen tị ở nơi làm việc thực sự là một rắc rối nghiêm trọng đối với họ, bởi vì Thiên Bình thường quá chú ý đến địa vị của những người xung quanh, và với kiểu chú ý này, họ sẽ phân tích thái độ của người khác đối với mình, sau đó bị cuốn đi quá xa.
Một người thiếu thiện chí với người khác và luôn nảy sinh thái độ thù địch tiềm ẩn sẽ không thích mọi thứ về người khác. Điều này cũng giống như khi bạn nghi ngờ hàng xóm ăn trộm một chiếc rìu thì sẽ không bao giờ có thái độ vui vẻ với họ.
Vì vậy, Thiên Bình bạn muốn vượt qua sự ghen tị ở nơi làm việc, trước tiên hãy vượt qua sự thù địch định kiến này!
8. Hổ Cáp
Giải pháp: Mọi thứ có thể không như bạn nghĩ và thậm chí cảm xúc của chính bạn cũng có thể không chính xác.
Hổ Cáp luôn có cảm giác yêu và ghét rõ ràng trong lòng, ngay cả ở nơi làm việc, nơi họ cần giải quyết mọi việc một cách ngoại giao.
Tuy nhiên, nhiều khi chòm sao này cảm thấy rằng họ đã tìm ra lý do cho sự ghen tị của mình (ví dụ, đối phương làm việc hiệu quả hơn mình, lãnh đạo tin tưởng đối phương hơn, v.v.), nhưng thực chất nguyên nhân khiến họ ghen tị không chỉ có vậy, mà nhiều hơn là từ một số điều mà họ không dám thừa nhận.
Đó chính là những lý do khiến chòm sao này xấu hổ khi thừa nhận (ví dụ, một đồng nghiệp khác giới mà họ thầm theo dõi luôn thích nói chuyện với đối phương chẳng hạn). Do đó khi cảm thấy ngọn lửa ghen tị đang bùng cháy trong lòng, trước tiên Hổ Cáp nên tìm ra nguyên nhân rồi đánh bại từng cái một!
 |
9. Nhân Mã
Giải pháp: Hãy dùng chính năng lực của mình để chiến đấu với đối thủ!
Nhân Mã vốn là chòm sao vô cùng tự tin, vì vậy nếu người mà họ coi thường trong lòng đạt được những thành tích khiến họ phải kinh ngạc, họ sẽ cảm thấy lòng ghen tị bùng lên mạnh mẽ.
Ở góc độ này, Nhân Mã bẩm sinh đã luôn thích những thử thách, luôn chú ý đến thứ hạng cũng như “trình độ” giữa mình và những người xung quanh.
Vì có xu hướng này nên họ cũng nên tận dụng nó: nếu không thích ai thì cứ dùng kết quả của mình để cạnh tranh công khai với đối phương, biến ghen tị thành động lực để tiến bộ!
10. Ma Kết
Giải pháp: Nếu bạn có sự ghen tị ở nơi làm việc thì có thể là do bạn đã thực sự gặp phải nút thắt trong sự nghiệp.
Ma Kết thường có thái độ tương đối khách quan với công việc. Họ sẽ thẳng thắn ngưỡng mộ và học hỏi từ những điều mà họ không thể làm được nhưng người khác lại có thể dễ dàng thực hiện được.
Ngay cả khi trong lòng có chút ghen tị, họ cũng sẽ nhanh chóng thôi thúc bản thân vượt qua. Vì vậy, nếu Ma Kết gặp rắc rối vì sự ghen tuông ở nơi làm việc trong một thời gian dài thì có thể họ đã thực sự bị đối xử bất công. Nguyên nhân có thể là do lãnh đạo đã hiểu lầm họ hoặc bị đồng nghiệp khác chơi xấu.
Lời khuyên cho Ma Kết là đừng trốn tránh những xung đột vào những lúc như vậy mà hãy dũng cảm đối mặt và giải quyết chúng! Bởi vì những vấn đề trong các mối quan hệ ở nơi làm việc cũng quan trọng như chính những vấn đề trong công việc của họ.
11. Bảo Bình
Giải pháp: Hãy tận dụng điểm mạnh của người khác để bù đắp khuyết điểm của mình, sửa chữa những điểm bạn còn thiếu sót.
Bảo Bình thích tìm hiểu và tiếp nhận những thông tin mới từ thế giới bên ngoài, vì vậy đối với sự ghen tị ở nơi làm việc, họ cũng nên sử dụng nó theo cách tích cực tương ứng.
Ví dụ nếu Bảo Bình có thể phân tích được điều khiến bản thân nảy sinh sự ghen tị thì hãy cố gắng bắt chước người mà bạn đang ghen tị, xem làm thế nào đối phương có thể đạt được thành tích mà mình không thể, rồi phấn đấu để làm được như người kia.
Chỉ cần đối mặt với sự ghen tị ở nơi làm việc với tâm lý học hỏi này, tôi tin rằng Bảo Bình không những sẽ vượt qua nhanh chóng mà còn được hưởng lợi rất nhiều.
12. Song Ngư
Giải pháp: Hãy tìm ra khuyết điểm của bản thân trong mọi việc, sự ghen tuông sẽ tự nhiên được giải quyết.
Với Song Ngư, bất kể là nam hay nữ, đôi khi có thể kiêu ngạo và chú ý quá nhiều đến những điều không cần thiết, đồng thời tránh nói về những xung đột và vấn đề thực sự của bản thân.
Khi Song Ngư phát sinh lòng ghen tị, rất có thể đó không phải là vấn đề của người khác mà là họ thực sự chưa làm tốt công việc. Chỉ cần họ có thể nhận ra điều này và chú ý đến nó, sự ghen tuông vô nghĩa ở nơi làm việc có thể được giải quyết một cách hợp lý và Song Ngư cũng có thể phát triển thái độ tốt hơn và tích cực hơn trong quá trình này.
